簡介：
林志玲、黑幼龍、嚴長壽、戴勝益告訴你如何成為職場人氣王
【好人緣】有交情，好辦事
【好員工】向上管理，讓老闆聽你的
【練交際】懂社交，人氣身價三級跳
特色1：從主管到基層員工都必看
精選25篇文章，規劃3大主題：
◎懂做人，搶先成為領導人：會做人，不僅是讓你在公司內擁有好人緣，在決定你是否升遷時，也佔了重要關鍵因素。多位職場名人與專家菁英分享精采祕訣，幫助你攀上事業高峰。
◎懂溝通，變身當紅員工：6為職場達人，教你如何打通關卡、搞定同事、擺平老闆，讓你在職場上無往不利，做到大家都滿意。
◎人氣滿點的餐桌交際術：一頓飯吃得精采，可能撘上升遷特快車。這裡將告訴你怎麼吃頓好飯？怎麼吃出好口碑？並歸納出50個赴約前準備工作。
特色2：名人第一手經驗談與超實用祕笈
特別收錄名模林志玲、亞都麗緻飯店集團總裁嚴長壽、卡內基訓練負責人黑幼龍、王品集團董事長戴勝益等名人專家，親自分享做人、做事、做自己的三贏策略。精心整理實用測驗與應對技巧，讓你更了解自己，在職場上更得心應手，左右逢源。
特色3：新增修6篇精采文章
此增訂版新增修6篇文章，包括「王文華談職場溝通智慧：10部電影教你6大溝通術」、「用好人緣贏得超人氣：高階主管更要學」、「突破與人深交的4個關卡」等精采文章。
編者的話：
人對了，事就成了
文│編輯部
做事重要，還是做人重要？
有句俗話說：「做人難，難做人，人難做。」在職場上，「做人」比「做事」要難上數倍。人，永遠捉摸不定，難以預料；沒有規則可循，更無法套用既定模式。你身旁可能圍繞著多位貴人，但也可能不自覺地樹立了看不見的敵人；你希望受到歡迎，卻又害怕成了失去自我的濫好人。進退之間，難以拿捏分寸。
「做人」這門課，沒人會教，更不知從何學起。2年前，我們特地出版《學做人》專刊，非常受到讀者歡迎。今年，我們重新再版，希望幫助上班族解開工作上最大的困惑，突破瓶頸，生涯更上一層樓。
把事做好，得先搞定人
「實力決定一切」，這句話是對，也是不對。沒有專業能力，你無法在職場上站穩一席之地；但徒有專業，你頂多只能是一個會做事的好幫手。要真正成為獨當一面的一流人才，你還得學會做人。
要把事做好，最後的關鍵往往不在於「事」，而在於「人」。美商聯邦快遞台灣區總經理朱興榮，剛進入聯邦快遞時擔任小工程師，因表現亮眼，當時的中國區總裁陳嘉良點名他負責某項包括國內外中高階主管的跨部門專案。但後來流程出問題，得24小時不眠不休趕進度，體力、壓力都不堪負荷，開會時他當著眾多高階主管面前，忍不住拍桌大罵。事後陳嘉良卻滿臉笑容的對他說：「你啊，就像一根針，戳人會痛啊！若把這根針拿來縫衣服，就會很有功效。」簡單的比喻，讓當年一心想在工作上有所表現的毛頭小子，透徹明白職場工作的「潛規則」。
做人這門課，終身必修
初入職場，你必須花80％的力氣學做人，另外撥出20％的精力學做人。隨著職務越高，得將更多注意力放在學做人。
這本專刊將是你不可或缺的參考指引，其中不僅收錄了嚴長壽、黑幼龍、林志玲等名人關於「做人」的親身體會，更提供你實用的教戰法則，告訴你如何才能成為辦公室的當紅員工、老闆眼裡的好部屬、以及屬下心目中的好主管。
如同富士達保險經紀人公司董事長廖學茂所言：「人際關係是個藝術，人一對，事就對。」不論是職場菜鳥、還是老手，不論是等待被肯定的基層員工、還是能力頂尖的明星員工，都得花時間好好修習這一門課。
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